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有哪些不花錢或少花錢增加流量的辦法(利用私域流量實現(xiàn)裂變營銷的品牌傳播案例)

文章詳情

不想花錢買流量,如何實現(xiàn)用戶爆炸式增長?

很多企業(yè)現(xiàn)在都面臨著三個階梯性問題:

怎樣持續(xù)保持用戶增長?

怎樣持續(xù)低成本保持用戶增長?

怎樣持續(xù)低成本保持高質(zhì)量的用戶增長?

第一個問題最好解決,只要你舍得花錢,就有流量源源不斷的進來。信息流、搜索、APP直投、新媒體直投、行業(yè)KOL、異業(yè)合作,但是低成本和高質(zhì)量肯定是無法保證的。

如果你啟動資金少,或者舍不得花錢,還想要增長,該怎么辦呢?

【好友裂變】玩法值得一試,基本所有的行業(yè)都適合,尤其適用于聚焦于下沉市場的商家朋友。

人傳人永遠都是最高效的傳播方式,只要你有種子用戶,那種子用戶身邊的人大概率也是你的目標用戶,你只需要撬動一次杠桿,讓雪球滾起來,雪球自己就會越滾越大,成本低、裂變快。接下來我們就來聊聊這個玩法怎么玩?

有哪些不花錢或少花錢增加流量的辦法(利用私域流量實現(xiàn)裂變營銷的品牌傳播案例)

一、好友裂變玩法

用最簡單的話來說,用戶看到活動海報,掃碼添加企業(yè)微信客服號,客服號自動推送活動規(guī)則+用戶專屬分享海報用戶分享海報邀請好友助力,完成即可領(lǐng)取獎勵下級用戶持續(xù)分享,不斷傳播裂變。

好友裂變推核心思想就是盡可能的引導(dǎo)存量客戶傳播裂變活動,增量客戶添加企業(yè)微信客服號。

對于裂變活動來說,優(yōu)惠的手段其實非常多,任何一種優(yōu)惠措施都可以利用互惠這個要素實現(xiàn)裂變,比如3人成團享受一元優(yōu)惠價,或者邀請好友注冊每人各得一個優(yōu)惠,等等。

裂變需要人與人之間的聯(lián)系,而互惠是要建立更多聯(lián)系,這顯然符合裂變的要求,所以,多從互惠角度思考優(yōu)惠方式的設(shè)計,對裂變會有巨大幫助。


二、多途徑引導(dǎo)用戶積極參與

商家們還會比較還擔心一個問題:用戶不積極活動參與怎么辦?

對此,還有很多措施來刺激用戶參與活動,比如說:

1.完成助力任務(wù)后,獎勵實時查看。這能讓用戶立即得到正向反饋,刺激他們進行分享轉(zhuǎn)發(fā)的動作。

2.支持自定義設(shè)置助力獎勵,商家朋友可以適當提升誘餌的價值,以此提高用戶對可領(lǐng)到的獎勵的心理預(yù)期,激發(fā)他們分享的欲望。

三、為后續(xù)的用戶運營提供支持

一個有效的裂變活動,不僅要注重引流,更要注重留存運營。所以我們開發(fā)了相應(yīng)功能,為后續(xù)的用戶運營提供支持。

比如說我們可以根據(jù)活動和邀請人數(shù)的不同,設(shè)置標簽,在活動期間,系統(tǒng)會根據(jù)預(yù)設(shè)條件自動給用戶打上標簽。

可以生成多個渠道活碼,收集不同渠道的數(shù)據(jù),方便后續(xù)對渠道效果進行數(shù)據(jù)分析。

四、怎樣快速轉(zhuǎn)化被邀請過來的用戶?

1、盡快促使第一次使用行為的發(fā)生

一個用戶在其他地方看到你的產(chǎn)品,然后產(chǎn)生了一點興趣,那你需要做的就是在產(chǎn)品設(shè)計上把初次使用的門檻降的越低越好,甚至使用獎勵的方式推動用戶去完成自己的第一次操作。因為一旦用戶使用過你的產(chǎn)品,就在情感上和產(chǎn)品建立了綁定關(guān)系,流失率會大大的降低。還可以設(shè)置新人福利購專區(qū)、新人試用裝、新人紅包等誘餌,刺激新來的用戶快速下單。

2、合理的轉(zhuǎn)化路徑

首先要明白,通過別人分享過來的用戶和自己主動找過來的用戶對待同一款產(chǎn)品的心理預(yù)期是不同的。前者是因為別人推薦了某個點而來使用產(chǎn)品,所以對該產(chǎn)品的局部認知會大于整體認知,所以我們需要用最短的路徑向用戶展示產(chǎn)品的核心功能來促成轉(zhuǎn)化。

3、產(chǎn)品的核心價值一定要完善

不能留下來的用戶都是過客,無法為你的產(chǎn)品貢獻長期的價值。用戶來了怎么把他留住?靠的就是產(chǎn)品的核心價值。除了個別被壟斷的賽道外,大部分的賽道都是一堆產(chǎn)品的搶用戶的狀態(tài),所以產(chǎn)品的的核心價值一定要夠完善,畢竟產(chǎn)品品質(zhì)夠好才是硬道理。

4.通過已有用戶資源來構(gòu)建價值

通過利益驅(qū)動的方式,驅(qū)動用戶進行裂變式傳播。這樣做,覆蓋面最廣,也是大家提到增長最常用的一種方法,成本低,效果快。

這種方法的核心邏輯有兩點:

第一是:找到愿意為了利益幫你拉人的用戶,大部分這樣的用戶會認為原價過高,愿意付出時間成本來降低價格,甚至是免費獲得。

比如:某多多的拼團、砍價、邀請好友助力;某教育培訓(xùn)的轉(zhuǎn)發(fā)朋友圈截圖免費聽課程等等。

或者是用戶為了得到某些稀缺的資源,愿意花時間幫你去拉人。

比如:某大學(xué)生職場培訓(xùn)公眾號,為了讓用戶給公眾號拉來更多學(xué)生,將各大互聯(lián)網(wǎng)公司的面試題整理了一份,用戶只要將帶有二維碼的海報分享到朋友圈,憑截圖即可領(lǐng)取面試題一份。

第二是:被拉來的人,大多是價格敏感者(當然部分是因為人情關(guān)系),這時用低價作為誘因就顯得特別重要。

除了靠利益、稀缺資源來增長用戶,也有一些靠用戶口碑傳播帶來增長的產(chǎn)品,但基本上這不可量化,不可控,不是我們用來做增長的首選方案。

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以上幾種都是增長的思考方法,要根據(jù)你業(yè)務(wù)模式來匹配相應(yīng)的方法,可以是一種或是多種,沒有明確的標準,怎么投入產(chǎn)出劃算就怎么來。

最后,增長永無止境,旅程就是收獲。

冷啟動,0預(yù)算,如何借助分銷裂變引爆私域用戶增長?

有哪些不花錢或少花錢增加流量的辦法(利用私域流量實現(xiàn)裂變營銷的品牌傳播案例)

在流量成本持續(xù)高漲、賽道不斷細分的今天,各大品牌奇招輩出。身邊常見的快速增長崛起的企業(yè),都是通過裂變增長的方式獲取海量用戶,可見這是用戶增長的一大利器:

  • 支付寶:每推薦1位新用戶注冊支付寶賬號就獎勵20-99元;
  • 滴滴:每推薦1位新顧客注冊滴滴賬號就有20元推薦獎勵;
  • 星巴克:每推薦3位新顧客即可免費得1杯咖啡……

如今越來越多品牌用上“分銷社交裂變”,實現(xiàn)低成本快速觸達用戶。分銷裂變,即通過設(shè)置一定比例的傭金或獎勵,并制定分銷規(guī)則,引導(dǎo)和刺激盡可能多的用戶,以可復(fù)制和高效率的形式進行裂變傳播。

01 裂變增長“一個數(shù)據(jù)兩個點”

裂變增長的本質(zhì)是一種社交傳播,而微信自帶社交屬性,用戶覆蓋面廣,生態(tài)完善,無疑是最好的裂變場所。談到裂變增長的意義,可以歸納為以下幾點:

  • 對廣告投放而言,裂變增長能降低成本
  • 具有流量圈層效應(yīng),容易在有顯著圈層屬性的群體里傳播
  • 基于社交屬性所賦予的先發(fā)優(yōu)勢和用戶粘性
  • 裂變增長能帶來海量的用戶規(guī)模,從而容易形成壁壘

1. 一個數(shù)據(jù):K因子

K因子,是一個可衡量裂變增長效果的數(shù)據(jù),也是裂變增長中不可忽視的重要指標,能反映裂變增長活動拉新效果。在一場裂變增長活動中,K因子可視為拉新用戶數(shù)與種子用戶數(shù)的比值,即K=拉新用戶數(shù)/種子用戶數(shù)。不難發(fā)現(xiàn),K值越大,越說明裂變增長的效果越好,拉新用戶數(shù)遠超過種子用戶數(shù),所以只有K值大于1的時候,才被認為是一場成功的裂變增長活動。

2. 兩個點:分享點和沉淀點

在一場裂變增長的活動中,要想獲得成功,離不開兩個要點:分享點和沉淀點,這是因為分享點能夠幫助傳播,觸達更廣的用戶,沉淀點是用戶留存的重要陣地,不然拉新的用戶沒有沉淀就很容易流失。一般而言,分享點和沉淀點都需要合理的活動路徑去實現(xiàn),分享點多數(shù)以榮譽、福利作為誘餌,沉淀點以領(lǐng)取產(chǎn)品、收到提醒等服務(wù)功能進行。

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當你能很好理解上述這些基本的概念,那么接下來也能更容易理解增長玩法該如何設(shè)計的問題。

02 四步玩轉(zhuǎn)裂變分銷

分銷裂變工具,以千聊的分銷為例,通過制定分銷激勵政策,刺激用戶分享產(chǎn)品專屬推廣海報,付費——邀請——再付費——再邀請,使得用戶呈滾雪球式的增長。

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通過這種分銷模式,用戶與商家實現(xiàn)雙贏,用戶獲得返利,商家收獲訂單、高粘性的用戶群體以及最劃算的營銷價值,每年節(jié)省上萬推廣經(jīng)費。

了解到分銷裂變工具的價值,如何設(shè)計一套高轉(zhuǎn)化的分銷流程是十分重要,分銷具體怎么配合裂變一起玩,讓裂變效果更好?今天給大家準備了四個步驟!

第一步:創(chuàng)建一個分銷裂變活動

選好分銷產(chǎn)品,準備一張推廣海報,設(shè)計一套吸引目標用戶分享的分銷規(guī)則,你就能做一個自帶裂變的效果的活動。

設(shè)置好本次分銷裂變活動所需的圖片、標題、價格、時間、庫存、分銷比例,并配好客服聯(lián)系方式、購買憑證、推廣海報,即可啟動一次分銷裂變活動。

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第二步:招募種子用戶,社群造勢傳播

在正式開啟分銷前,招募一批愿意提前體驗產(chǎn)品并樂于分銷的用戶,這些人是前期分銷的主力,是貢獻大量付費用戶的主要渠道。

有哪些不花錢或少花錢增加流量的辦法(利用私域流量實現(xiàn)裂變營銷的品牌傳播案例)

招募的原始流量渠道,比如公眾號推文、社群造勢。活躍的社群對于活動傳播能夠起到非常大的作用,隨著群的擴大,傳播基數(shù)會持續(xù)擴大。把他們招募起來后,進行一個簡單的培訓(xùn),告訴他們?nèi)绾螀⑴c分銷。另外根據(jù)推廣收益排名提供額外獎勵,排名越高獎勵越大。比賽機制讓種子用戶積極性充分調(diào)動起來,很多分銷案例能夠快速刷屏,這樣的方式功不可沒。

第三步:用戶分享海報,推薦親友購買

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裂變路徑中值得注意的一點,是在購買成功頁面,會出現(xiàn)掃碼提示+產(chǎn)品兌換碼。用戶掃碼入群/加好友后,給用戶發(fā)送消息,引導(dǎo)用戶參與分銷。用戶留存在私域,利于復(fù)購和用戶價值的深度挖掘。

第四步:裂變活動結(jié)束,活動數(shù)據(jù)復(fù)盤

查看分銷裂變活動數(shù)據(jù)并復(fù)盤整個活動,為下一次活動提供借鑒參考。活動數(shù)據(jù):訪問量、購買人數(shù)、海報推廣人數(shù)、海報掃碼人數(shù)、裂變K因子訂單數(shù)據(jù):訂單數(shù)、銷售額、一級返現(xiàn)、實際收益用戶數(shù)據(jù):活動參與人數(shù)、推廣人數(shù)、分銷訂單數(shù)

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03 成功分銷裂變活動關(guān)鍵點

1. 選品

眾所周知,分銷裂變最終目的還是通過一系列的運營動作在短期內(nèi)產(chǎn)品或服務(wù)的銷售量或者粉絲量達到量級增長,從而獲得更多的轉(zhuǎn)化和銷售收益。

對于分銷來說,適合的產(chǎn)品主要是一些高利潤率的產(chǎn)品,比如化妝品、圖書、生活用品,還會有一些虛擬的產(chǎn)品,比如會員,課程等。

從領(lǐng)域角度講,知識產(chǎn)品可能更適合簡單的分銷模式。這類產(chǎn)品分為兩類,一類是音頻、視頻等呈現(xiàn)方式的產(chǎn)品,另一類是以手冊、地圖等實體方式呈現(xiàn)的產(chǎn)品。

知識分銷產(chǎn)品有幾個特點:第一是低價格,多以9元至49元區(qū)間為主,第二是會有一個價值點,可能是名師噱頭,也可能是知識的密集度,目的就是滿足人對于權(quán)威性的追求,以及對于密集信息的貪念。在這兩個心理作用下,配合利益刺激,幫助分銷成為教育和知識付費領(lǐng)域很有力的推廣手段。

2. 渠道選擇

  • 選定載體:公眾號、社群、微信、小程序、直播間店鋪、商城
  • 渠道合作:找夠裂變的子彈

很多裂變沒有成功的原因,并不是因為“裂變錨點”考慮的不夠,而是整個產(chǎn)品策劃中沒有足夠推動力。導(dǎo)致裂變傳播級數(shù)在級數(shù)少過3級,隨著時間很快的就衰減下去。同時沒有足夠的垂直渠道,撬動用戶的難度也越來也大。要知道你要么有足夠渠道,要么就有足夠撬動福利。顯然渠道是可以減少福利點的門檻。

主力分銷人員、種子用戶、一級分銷代表:

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3. 分銷策略

1)合理的傭金比例

一些裂變分銷的發(fā)展主要就是以利益刺激為主,最直接的就是現(xiàn)金分成,所以如何設(shè)置商品的傭金比例尤為重要。比例過高,分銷的動力是強了,但是自己的最終收益會很少,分銷比例過低,很顯然傳播動力就會不足。

根據(jù)以往的經(jīng)驗,一般的傭金比例大概在30%—50%之間,二級分銷的傭金比例大約10%左右,而且單價越高的商品,比例相對越低。

2)流量承接和轉(zhuǎn)化

例如有的知識付費方,先推出一個9.9元的線上課,設(shè)置90%的傭金比例,相當于你報名后,再邀請一個人就等于免費學(xué)習(xí)了。而看到產(chǎn)品信息的人也會覺得幾塊錢不貴,于是就選擇去報名,或者二次分享出去。

這就會形成一個巨大的前端流量,然后將這一部分流量進行運營,引導(dǎo)其購買高單價的“盈利產(chǎn)品”,進行二次轉(zhuǎn)化,長期留存。

3)價格制定策略

有些人在分銷的時候會嘗試一個經(jīng)典的玩法,階梯式漲價,也就是在產(chǎn)品宣發(fā)的時候,告訴所有人,每銷售100件,商品漲價多少元。

這樣就給消費者,甚至是推廣者制造一種緊迫感,消費者會認為再不買,就失去了優(yōu)惠的時機,推廣者會認為,在不抓緊時間推,漲價就不好賣了。

裂變商品的底價設(shè)置,除了參考你本身的成本外,知識課程類的產(chǎn)品可以參考以下定價策略:

有哪些不花錢或少花錢增加流量的辦法(利用私域流量實現(xiàn)裂變營銷的品牌傳播案例)

4)團隊分銷競賽

在很多的分銷裂變活動中都會設(shè)置組隊競賽沖刺獎勵等激勵政策。幫助分銷員組隊、組團,進行分銷業(yè)績的排名,并提供額外的排名獎勵,形成一種比賽的氛圍。

首先額外的獎勵就是一個很大的動力,其次人性中“好勝”、“攀比”的心理也會讓參與分銷的人的積極性被充分調(diào)動。

4. 朋友圈、社群造勢

活躍的社群對于傳播能夠起到非常大的作用。當我們在提前準備的一些流量社群里發(fā)布分銷活動,它會快速在群內(nèi)形成一個刷屏的勢頭,大家會在群里相互刷,從而吸引很多人跟風(fēng),而后面會有更多人進群,這些人會再進行傳播,總之隨著群的擴大,傳播基數(shù)會持續(xù)擴大。

比如:破冰接龍、進群福利、倒計時、紅包熱群、簽到、水軍、社群公告……

每次我們在發(fā)布重要公告或者通知前,都可以在信息尾部設(shè)置一個回復(fù)語,比如「我想要紅包雨灑落在我手中」這樣的文字。目的是為了引起大家關(guān)注,讓未活躍用戶也被氛圍吸引參與進來。為后續(xù)的分銷造一波勢能。

無論什么樣的分銷,只要有大量社群進行造勢,擴散的速度都會超乎想象。

將粉絲變渠道,達到人人皆可賺錢的效果是裂變分銷最大的優(yōu)勢,不僅能為品牌帶來更多影響力,還能拓展新客,留存老客。




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